Missat kontrollköp alkohol kan leda till uppsägning

Att alkoholism ses som ett sjukdomstillstånd innebär att arbetsgivaren inte får lov att säga upp den anställde pga. missbruket i sig. Att arbetsgivaren inte får säga upp anställda pga. sjukdom står inte i någon lag, men det framgår av förarbetena till Lag om anställningsskydd (LAS) och av rättsfallet AD nr. / 1 systembolaget årsredovisning 2 Även i farliga arbeten, såsom sprängningsarbeten, har man ett strängt förhållningssätt till alkohol. Arbetsgivaren kan dock inte sänka uppsägningströskeln genom egna regler eller anvisningar, utan frågan bedöms alltid utifrån generalklausulerna om uppsägning i arbetsavtalslagen. 3 systembolagets mål 4 En uppsägning kan ske på grund av arbetsbrist eller personliga skäl. Alkoholism räknas som en sjukdom och som utgångspunkt gäller att arbetsgivaren inte får säga upp arbetstagaren. Arbetsgivaren ska istället försöka hjälpa arbetstagaren med sitt alkoholproblem. 5 Alkoholproblem är en sjukdom och huvudregeln är att arbetsgivaren inte får säga upp en arbetstagare pga. sjukdom. Istället ska arbetsgivaren hjälpa arbetstagaren med behandling. Arbetsgivaren har rehabiliteringsplikt (AD ). Det förekommer dock undantag där uppsägning pga sjukdom är tillåtet. Det kan vara. 6 Närmare definition av rekvisiten för uppsägning och avsked överlät regeringen till rättspraxis.5 Missbruk av alkohol och narkotika kan betraktas antingen som sjukdom eller misskötsamhet. I fråga om sjukdom står i förarbete till LAS att sjukdom endast i undantagsfall kan leda till uppsägning.6 När sjukdom inte görs. 7 systembolaget 8 Sådana förändringar kan leda både till förändringar i verkligt värde domsbörda som kan förklaras av att alkohol orsakar både psykisk och. 9 Alkohol kan skada enskilda, deras nära och kära och samhället i stort. 10 11 12
missat kontrollköp alkohol kan leda till uppsägning